Nr. 3331/20.06.2025
ANUNŢ
Muzeul Național al Literaturii Române, cu sediul în Iași, Str. V. Alecsandri nr. 6, organizează concurs pentru ocuparea unei funcții contractuale vacante de execuție de gestionar-custode sală, studii medii, treaptă profesională II, în conformitate cu prevederile H.G. nr. 1336/28.10.2022, respectând prevederile O.U.G. nr. 156/2024, pe perioadă nedeterminată, normă întreagă, cu proba scrisă în data de 16.07.2025, anunț afișat pe site-ul posturi@gov.ro începând cu data de 25.06.2025.
Postul pentru care se organizează concursul face parte din cadrul structurii Serviciului Patrimoniu, Muzeul ,,Constantin Negruzzi”, Hermeziu, din localitatea Trifești, județul Iași și este indispensabil bunei organizări și funcționări a Muzeului Național al Literaturii Române Iași.
Condiții de participare:
Generale:
a) are cetăţenia română sau cetăţenia unui alt stat membru al Uniunii Europene, a unui stat parte la Acordul privind Spaţiul Economic European (SEE) sau cetăţenia Confederaţiei Elveţiene;
b) cunoaşte limba română, scris şi vorbit;
c) are capacitate de muncă în conformitate cu prevederile Legii nr. 53/2003 – Codul muncii, republicată, cu modificările şi completările ulterioare;
d) are o stare de sănătate corespunzătoare postului pentru care candidează, atestată pe baza adeverinţei medicale eliberate de medicul de familie sau de unităţile sanitare abilitate;
e) îndeplineşte condiţiile de studii, de vechime în muncă şi, după caz, alte condiţii specifice potrivit cerinţelor postului scos la concurs;
f) nu a fost condamnată definitiv pentru săvârşirea unei infracţiuni contra securităţii naţionale, contra autorităţii, contra umanităţii, infracţiuni de corupţie sau de serviciu, infracţiuni de fals ori contra înfăptuirii justiţiei, infracţiuni săvârşite cu intenţie care ar face o persoană candidată la post incompatibilă cu exercitarea funcţiei contractuale pentru care candidează, cu excepţia situaţiei în care a intervenit reabilitarea;
g) nu execută o pedeapsă complementară prin care i-a fost interzisă exercitarea dreptului de a ocupa funcţia, de a exercita profesia sau meseria ori de a desfăşura activitatea de care s-a folosit pentru săvârşirea infracţiunii sau faţă de aceasta nu s-a luat măsura de siguranţă a interzicerii ocupării unei funcţii sau a exercitării unei profesii;
h) nu a comis infracţiunile prevăzute la art. 1 alin. (2) din Legea nr. 118/2019 privind Registrul naţional automatizat cu privire la persoanele care au comis infracţiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum şi pentru completarea Legii nr. 76/2008 privind organizarea şi funcţionarea Sistemului Naţional de Date Genetice Judiciare, cu modificările ulterioare, pentru domeniile prevăzute la art. 35 alin. (1) lit. h).
Specifice:
• Studii medii finalizate cu diplomă de bacalaureat;
• Abilități de comunicare cu publicul;
• Să cunoască la nivel de comunicare orală o limbă străină de circulație internațională (engleză, franceză, italiană, spaniolă, germană).
Atribuții și sarcini:
• Cunoaște patrimoniul din întreaga expoziție permanentă și locul de amplasare al acestuia;
• Verifică existența și integritatea bunurilor culturale și obiectelor din muzeu la intrarea în serviciu și pe durata programului de lucru;
• Studiază, își însușește și respectă prevederile Normelor de conservare și restaurare a bunurilor culturale;
• Colaborează permanent la întreținerea ordinii și curățeniei în expoziția permanentă, în expozițiile temporare, în proximitatea obiectivului muzeal și în depozite;
• Conduce efectiv grupurile de vizitatori în muzeu, oferind informații despre istoricul clădirii, scriitori, curente literare/culturale, expoziția permanentă, expoziții temporare, colecții. Oferă minimum de informații vizitatorilor individuali, la solicitarea acestora;
• Completează registrul de inventar al bunurilor aflate în gestiune (intrările în evidența muzeului a bunurilor culturale, ieșirile acestora prin transfer);
• Verifică funcționarea aparatelor de măsură și control ale condițiilor de microclimat;
• Colaborează la elaborarea fișelor analitice de evidență, de conservare atunci când este solicitat de către muzeograf sau de către personalul cu atribuții de evidență și clasare;
• Colaborează la organizarea expozițiilor permanente sau temporare cât și la buna desfășurare a evenimentelor culturale organizate în muzeul la care își desfășoară activitatea sau în alte locații în care este solicitat;
• Gestionează patrimoniul muzeal, bunurile de inventar gospodăresc și alte bunuri materiale preluate, întocmind documentația specifică;
• Face parte din comisiile de inventariere a patrimoniului, de achiziţie – recepţie etc. ori de câte ori este solicitat de către conducerea instituţiei;
• Întocmește situațiile lunare privind numărul de vizitatori și situația vânzărilor de suveniruri muzeale;
• Participă la toate acțiunile/activitățile specifice profilului postului necesare desfășurării activităților expoziționale și cultural educative;
• Îndeplinește alte sarcini trasate de conducerea instituției conform cu pregătirea și încadrarea sa;
• Gestionează pliantele, suvenirurile și biletele de muzeu conform legislației în vigoare;
• Încasează și predă sumele rezultate din vânzarea pliantelor, suvenirurilor și biletelor de muzeu la casieria instituției conform cu regulamentul operațiunilor de casă;
• Raportează lunar activitatea desfășurată înregistrând la Secretariat Raportul de activitate lunar până în data de 5 ale lunii următoare;
• Delegarea de atribuții în situația întreruperii activității se face cu acordul conducerii instituției;
• Respectă cu strictețe normele deontologiei profesionale în domeniu. Respectă politica de confidențialitate a instituției;
• Cunoaşte şi respectă normele SSM și SU;
• Cunoaște și aplică Regulamentul de Ordine și Funcționare al MNLR Iași, Regulamentul Intern și legislația privitoare la funcționarea muzeelor;
• Program de lucru: marți-duminică, 09:00-17:00 respectându-se prevederile Regulamentului intern cu privire la timpul de muncă al angajatului și legislația în domeniu.
Documente necesare pentru înscriere:
(1) Pentru înscrierea la concurs candidaţii vor prezenta următoarele documente:
a) formular de înscriere la concurs, conform modelului prevăzut la anexa nr. 2;
b) copia actului de identitate sau orice alt document care atestă identitatea, potrivit legii, aflate în termen de valabilitate;
c) copia certificatului de căsătorie sau a altui document prin care s-a realizat schimbarea de nume, după caz;
d) copiile documentelor care atestă nivelul studiilor şi ale altor acte care atestă efectuarea unor specializări, precum şi copiile documentelor care atestă îndeplinirea condiţiilor specifice ale postului solicitate de autoritatea sau instituţia publică;
e) copia carnetului de muncă, a adeverinţei eliberate de angajator pentru perioada lucrată, care să ateste vechimea în muncă şi în specialitatea studiilor solicitate pentru ocuparea postului;
f) certificat de cazier judiciar sau, după caz, extrasul de pe cazierul judiciar;
g) adeverinţă medicală care să ateste starea de sănătate corespunzătoare, eliberată de către medicul de familie al candidatului sau de către unităţile sanitare abilitate cu cel mult 6 luni anterior derulării concursului;
h) certificatul de integritate comportamentală din care să reiasă că nu s-au comis infracţiuni prevăzute la art. 1 alin. (2) din Legea nr. 118/2019 privind Registrul naţional automatizat cu privire la persoanele care au comis infracţiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum şi pentru completarea Legii nr. 76/2008 privind organizarea şi funcţionarea Sistemului Naţional de Date Genetice Judiciare, cu modificările ulterioare, pentru candidaţii înscrişi pentru posturile din cadrul sistemului de învăţământ, sănătate sau protecţie socială, precum şi orice entitate publică sau privată a cărei activitate presupune contactul direct cu copii, persoane în vârstă, persoane cu dizabilităţi sau alte categorii de persoane vulnerabile ori care presupune examinarea fizică sau evaluarea psihologică a unei persoane;
i) curriculum vitae, model comun european.
(2) Modelul orientativ al adeverinţei menţionate la alin. (1) lit. e) este prevăzut în anexa nr. 3.
(3) Adeverinţa care atestă starea de sănătate conţine, în clar, numărul, data, numele emitentului şi calitatea acestuia, în formatul standard stabilit prin ordin al ministrului sănătăţii. Pentru candidaţii cu dizabilităţi, în situaţia solicitării de adaptare rezonabilă, adeverinţa care atestă starea de sănătate trebuie însoţită de copia certificatului de încadrare într-un grad de handicap, emis în condiţiile legii.
(4) Copiile de pe actele prevăzute la alin. (1) lit. b)-e), precum şi copia certificatului de încadrare într-un grad de handicap prevăzut la alin. (3) se prezintă însoţite de documentele originale, care se certifică cu menţiunea „conform cu originalul“ de către secretarul comisiei de concurs.
(5) Documentul prevăzut la alin. (1) lit. f) poate fi înlocuit cu o declaraţie pe propria răspundere privind antecedentele penale. În acest caz, candidatul declarat admis la selecţia dosarelor are obligaţia de a completa dosarul de concurs cu originalul documentului prevăzut la alin. (1) lit. f), anterior datei de susţinere a probei scrise.
(6) În funcţie de decizia conducătorului autorităţii sau instituţiei publice, dosarele de concurs se depun la compartimentul resurse umane sau, după caz, la compartimentul care asigură organizarea şi desfăşurarea concursului sau pot fi transmise de candidaţi prin Poşta Română, serviciul de curierat rapid, poşta electronică sau platformele informatice ale autorităţilor sau instituţiilor publice înăuntrul termenului prevăzut la art. 34 din H.G. nr. 1336/28.10.2022.
(7) În situaţia în care candidaţii transmit dosarele de concurs prin Poşta Română, serviciul de curierat rapid, poşta electronică sau platformele informatice ale instituţiilor sau autorităţilor publice, candidaţii primesc codul unic de identificare la o adresă de e-mail comunicată de către aceştia şi au obligaţia de a se prezenta la secretarul comisiei de concurs cu documentele prevăzute la alin. (1) lit. b)-e) în original, pentru certificarea acestora, pe tot parcursul desfăşurării concursului, dar nu mai târziu de data şi ora organizării probei scrise, după caz, sub sancţiunea neemiterii actului administrativ de angajare.
(8) Transmiterea documentelor prin poşta electronică sau prin platformele informatice ale autorităţilor sau instituţiilor publice se realizează în format .pdf cu volum maxim de 1 MB, documentele fiind acceptate doar în formă lizibilă.
(9) Nerespectarea prevederilor alin. (6) şi (8), după caz, conduce la respingerea candidatului.
(10) Prin raportare la nevoile individuale, candidatul cu dizabilităţi poate înainta comisiei de concurs, în termenul prevăzut la art. 34 din H.G. nr. 1336/28.10.2022, propunerea sa privind instrumentele necesare pentru asigurarea accesibilităţii probelor de concurs.
Bibliografia:
– Legea nr. 311 din 3 iulie 2003 a muzeelor și colecțiilor publice (republicată și actualizată);
– Hotărârea nr. 1546 din 18 decembrie 2003 pentru aprobarea Normelor de conservare și restaurare a bunurilor culturale mobile clasate, actualizată;
– Legea nr. 182/2000 privind protejarea patrimoniului cultural naţional mobil (republicată și actualizată);
– Legea nr. 22 din 18 noiembrie 1969 (actualizată) privind angajarea gestionarilor, constituirea de garanții și răspunderea în legătură cu gestionarea bunurilor agenților economici, autorităților sau instituțiilor publice.
Tematică reglementări legislative referitoare la:
– muzeul și funcțiile sale;
– ocrotirea patrimoniului mobil în România.
Concursul pentru ocuparea unui post vacant constă în următoarele etape:
a) selecţia documentelor depuse de candidați;
b) proba scrisă;
c) interviul.
Probele de concurs se vor susține la sediul Muzeului Național al Literaturii Române Iași, din Municipiul Iași, Str. V. Alecsandri nr. 6 (Casa Muzeelor).
Modalitatea de desfășurare a concursului:
• Documentele se vor depune până la data de 08.07.2025, ora 15.00, la Compartimentul Resurse-Umane din cadrul Muzeului Național al Literaturii Române Iași, Str. V. Alecsandri, nr. 6
• Selecția documentelor de concurs se va face în data de 10.07.2025.
• Rezultatul selecției documentelor se va afișa în data de 11.07.2025, ora 15.00, la sediul și pe site-ul Muzeului Național al Literaturii Române Iași.
• Termenul de depunere a contestațiilor pentru proba de selecție a documentelor depuse este de cel mult o zi lucrătoare de la data afișării rezultatului selecției lor.
• Proba scrisă a concursului se va susține în data de 16.07.2025, ora 11.00, la sediul Muzeului Național al Literaturii Române Iași, Str. V. Alecsandri nr. 6 (Casa Muzeelor).
• Rezultatul la proba scrisă se va afișa în data de 17.07.2025, ora 15.00, la sediul și pe site-ul Muzeului Național al Literaturii Române Iași.
• Contestațiile la proba scrisă se depun la sediul Muzeului Național al Literaturii Române Iași, Str. V. Alecsandri, nr. 6, județul Iași, în termen de o zi lucrătoare de la data afișării rezultatelor la proba scrisă.
• Interviul concursului pentru candidații admiși la proba scrisă se va susține în data de 22.07.2025, ora 11.00, la sediul Muzeului Național al Literaturii Române Iași, Str. V. Alecsandri nr. 6 (Casa Muzeelor).
• Rezultatul la proba de interviu se va afișa în data de 23.07.2025, ora 15.00, la sediul și pe site-ul Muzeului Național al Literaturii Române Iași.
• Contestațiile la proba de interviu se depun la sediul Muzeului Național al Literaturii Române Iași în termen de o zi lucrătoare de la data afișării rezultatelor la proba de interviu.
• Rezultatele finale ale concursului de ocupare a unui post de gestionar-custode sală, studii medii, treaptă profesională II, se vor afișa în data de 28.07.2025, ora 15.00, la sediul și pe site-ul Muzeului Național al Literaturii Române Iași.
Informații suplimentare cu privire la desfășurarea concursului pentru ocuparea postului de gestionar-custode sală, studii medii, treaptă profesională II se pot obține de pe pagina de internet https://www.muzeulliteraturiiiasi.ro/concursuri/ sau la sediul Muzeului Național al Literaturii Române Iași, str. V. Alecsandri nr. 6, la Compartimentul de Resurse Umane sau la tel. 0745 631 387, la persoana care asigură secretariatul comisiei de concurs și la adresa de email: resurse.umane.mnlri@gmail.com.
Primirea documentelor pentru concurs se va face de luni până vineri numai în intervalul orar 12.00 – 15.00.
